Contenuti dell'obbligo: Riferimenti normativi con i relativi link alle norme di legge statale pubblicate nella banca dati Normattiva che regolano l'istituzione, l'organizzazione e l'attività delle pubbliche amministrazioni.Direttive, circolari, programmi, istruzioni e ogni atto che dispone in generale sulla organizzazione, sulle funzioni, sugli obiettivi, sui procedimenti, ovvero nei quali si determina l'interpretazione di norme giuridiche che riguardano o dettano disposizioni per l'applicazione di esse.Direttive ministri, documento di programmazione, obiettivi strategici in materia di prevenzione della corruzione e trasparenza.Estremi e testi ufficiali aggiornati degli Statuti e delle norme di legge regionali, che regolano le funzioni, l'organizzazione e lo svolgimento delle attività di competenza dell'amministrazione.Codice disciplinare, recante l'indicazione delle infrazioni del codice disciplinare e relative sanzioni (pubblicazione on line in alternativa all'affissione in luogo accessibile a tutti - art. 7, l. n. 300/1970). Codice di condotta inteso quale codice di comportamento.Riferimento normativoDecreto Legislativo 14 marzo 2013, n. 33 - Art. 12Decreto Legislativo 09 maggio 2001, n. 165 - Art. 55, c. 2
Riferimenti normativi su organizzazione e attività Documento Atti amministrativi generali Pubblicato il Aggiornato al 04/11/2026 Vai alla scheda Documento Normattiva.it - Il portale della legge vigente Pubblicato il Aggiornato al 04/11/2026 Vai alla scheda Atti amministrativi generali Documento PIANO INTEGRATO DI ATTIVITÀ E ORGANIZZAZIONE (PIAO) 2026 - 2028. DELIBERA NR.55 ( GIUNTA COMUNALE) del: 01/06/2026 Pubblicato il 04/11/2026 Aggiornato al 04/11/2026 Vai alla scheda Documento PIANO INTEGRATO DI ATTIVITÀ E ORGANIZZAZIONE (PIAO) 2025-2027. DELIBERA NR.10 ( GIUNTA COMUNALE) del: 29/01/2025 Pubblicato il 04/11/2026 Aggiornato al 04/11/2026 Vai alla scheda Documento PIAO Anno 2024 Pubblicato il 01/01/2024 Aggiornato al 04/11/2026 Vai alla scheda Documento PIAO Anno 2023 Pubblicato il 01/01/2023 Aggiornato al 04/11/2026 Vai alla scheda Documento Regolamenti Pubblicato il Aggiornato al 04/11/2026 Vai alla scheda Documenti di programmazione strategico-gestionale Documento DOCUMENTO UNICO DI PROGRAMMAZIONE (DUP) 2026 - 2028, APPROVAZIONE. DELIBERA NR.5 ( CONSIGLIO COMUNALE) del: 04/03/2026 Pubblicato il 04/11/2026 Aggiornato al 04/11/2026 Vai alla scheda Documento DOCUMENTO UNICO DI PROGRAMMAZIONE (DUP) 2025 - 2027 APPROVAZIONE DELIBERA NR.30 ( CONSIGLIO COMUNALE) del: 27/11/2024 Pubblicato il 04/11/2026 Aggiornato al 04/11/2026 Vai alla scheda Documento DOCUMENTO UNICO DI PROGRAMMAZIONE (DUP) - PERIODO 2024-2026 - APPROVAZIONE. DELIBERA NR.42 ( CONSIGLIO COMUNALE) del: 28/12/2023 Pubblicato il 04/11/2026 Aggiornato al 04/11/2026 Vai alla scheda Documento DOCUMENTO UNICO DI PROGRAMMAZIONE (DUP) - PERIODO 2023-2025 - APPROVAZIONE. DELIBERA NR.20 ( CONSIGLIO COMUNALE) del: 26/07/2023 Pubblicato il 04/11/2026 Aggiornato al 04/11/2026 Vai alla scheda Documento DOCUMENTO UNICO DI PROGRAMMAZIONE (DUP) - PERIODO 2022-2024 - APPROVAZIONE. DELIBERA NR.22 ( CONSIGLIO COMUNALE) del: 04/08/2022 Pubblicato il 04/11/2026 Aggiornato al 04/11/2026 Vai alla scheda Statuti e leggi regionali Documento Statuto Comune di Amaseno Pubblicato il Aggiornato al 04/11/2026 Vai alla scheda Documento Statuto Regione Lazio Pubblicato il Aggiornato al 04/11/2026 Vai alla scheda Codice disciplinare e codice di condotta Documento Con deliberazione della Giunta Comunale n. 10 in data 31 gennaio 2014 è stato approvato il "Codice di comportamento dei dipendenti" In data 8 gennaio 2014 è stato pubblicato l'avviso per la "procedura aperta alla partecipazione" e la relativa proposta di "Codice di comportamento dei dipendenti" Codice disciplinare dei dipendenti Articolo 55 del Decreto Legislativo 30 marzo 2001, n. 165 (come modificato dall’art. 68 del D.Lgs. 27 ottobre 2009, n. 150) 2. Ferma la disciplina in materia di responsabilità civile, amministrativa, penale e contabile, ai rapporti di lavoro di cui al comma 1 si applica l'articolo 2106 del codice civile. Salvo quanto previsto dalle disposizioni del presente Capo, la tipologia delle infrazioni e delle relative sanzioni è definita dai contratti collettivi. La pubblicazione sul sito istituzionale dell'amministrazione del codice disciplinare, recante l'indicazione delle predette infrazioni e relative sanzioni, equivale a tutti gli effetti alla sua affissione all'ingresso della sede di lavoro. In questa sezione è inserita - permanentemente - la documentazione relativa al un nuovo testo coordinato del codice disciplinare, integrato anche del “Codice di comportamento dei dipendenti delle pubbliche amministrazioni” e del “Codice di comportamento relativo alle molestie sessuali nei luoghi di lavoro”. Pubblicato il Aggiornato al 04/11/2026 Vai alla scheda